工伤休假的事业单位职工年终奖金是否会被扣？

2025-04-07

工伤休假不应扣年终奖。依据《工伤保险条例》，工伤期间工资福利不变，扣发年终奖违法。若不及时处理，可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
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工伤休假不扣年终奖。操作如下：1.核实劳动合同或单位规章，确认年终奖为劳动报酬；2.与单位沟通，要求按规发放；3.若被拒，收集证据，申请劳动仲裁或提起诉讼。
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工伤休假年终奖金问题，常见处理是协商或法律途径解决。首先尝试与单位沟通，若协商无果，可通过劳动仲裁或诉讼维护权益。

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